Ausgezeichnete Qualität

KKP wird als "Arbeitgeber der Zukunft" ausgezeichnet

Im März 2023 ist Krumbholz König & Partner mbB vom Deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung (DIND) als "Arbeitgeber der Zukunft" ausgezeichnet worden.

Wir freuen uns sehr über diese Auszeichnung, die nur Unternehmen erhalten, die einen zweistufigen Prüfprozess erfolgreich bestehen. Das Siegel bestätigt unsere sehr digitale und nachhaltige Arbeitsweise.

Zum dritten Mal in Folge – auch 2022 ist KKP „Digitale DATEV-Kanzlei“

Diese erneute Auszeichnung als „Digitale DATEV-Kanzlei“ garantiert Mandanten, dass unsere Kanzlei und unsere Mitarbeiter beim Thema Digitalisierung immer auf dem neuesten Stand sind. 

Qualitätsmanagement – regelmäßige Audits garantieren geprüfte Qualität

Zuletzt im Jahr 2021 wurde unsere Kanzlei auf „Herz und Nieren“ geprüft und erneut mit dem Qualitätssiegel des Deutschen Steuerberaterverbandes ausgezeichnet. In allen Bereichen unserer Kanzlei sichern festgelegte Standards, dass unsere Arbeit jederzeit den hohen Anforderungen unserer Mandanten entspricht.

Klimaneutrale Beratung

Klimaneutral bedeutet, dass alle Emissionen unserer Kanzlei erfasst und über anerkannte Klimaschutzprojekte ausgeglichen wurden.

TOP Steuerberater 2021 - FOCUS-MONEY bestätigt: KKP bietet erstklassige Beratung

Wie schon in den Vorjahren, gehört unsere Kanzlei auch 2021 wieder zu den TOP-Steuerberatern in Deutschland.

KKP – 2022 erneut mit dem FOCUS-Siegel „TOP-Arbeitgeber Mittelstand“ ausgezeichnet

Zum fünften Mal hat FOCUS-BUSINESS für das Jahr 2022 die TOP-Arbeitgeber im Mittelstand ermittelt. Unsere Kanzlei Krumbholz König & Partner mbB konnte auch dieses Jahr wieder punkten und wurde mit dem begehrten Siegel ausgezeichnet.

Ausgezeichnet – mit dem Familiensiegel von der „Hamburger Allianz für Familien“

Mit dem Hamburger Familiensiegel werden kleine und mittlere Unternehmen ausgezeichnet, deren Firmenpolitik den Mitarbeitern ermöglicht, Karrierechancen mit den Anforderungen familiärer Herausforderungen zu vereinbaren.

Mitglied – im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“

Das Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ ist die zentrale Plattform für Unternehmen in Deutschland, die sich für familienbewusste Personalpolitik interessieren oder bereits engagieren. Ziel des Netzwerks ist es, Unternehmen für die Notwendigkeit und den Nutzen einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu sensibilisieren.